8月29日下午，定遠(yuǎn)縣召開人才工作推進(jìn)會?？h委常委、組織部長、統(tǒng)戰(zhàn)部長葛鵬出席會議并講話，縣委組織部副部長陳軍主持會議。縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組部分成員和相關(guān)單位負(fù)責(zé)人、人才工作聯(lián)絡(luò)員及縣人才辦全體人員參加會議。

會議傳達(dá)了全市人才工作推進(jìn)會精神，通報了今年以來我縣人才工作開展情況，安排部署了下一階段工作任務(wù)。

葛鵬指出，2018年以來，圍繞“人才強(qiáng)縣”這一目標(biāo)，在縣委領(lǐng)導(dǎo)下，在各人才工作成員單位的共同努力、積極推進(jìn)下，工作機(jī)制健全完善，目標(biāo)考核更加細(xì)化，項(xiàng)目申報嚴(yán)格規(guī)范，人才引進(jìn)取得成效，重點(diǎn)工作有序推進(jìn)，人才工作取得一定成效。但在總結(jié)成績的同時，也應(yīng)看到差距，認(rèn)識不足，面對困難，分析原因，采取措施，運(yùn)用“求解性思維”加以解決。

葛鵬要求，要抓協(xié)調(diào)抓督導(dǎo)，組織部門牽頭抓總，各人才工作部門各司其職，履職盡責(zé)，確保圓滿完成本年度人才工作目標(biāo)任務(wù)。要抓督導(dǎo)抓考核，要做好責(zé)任目標(biāo)考核，對縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位進(jìn)行檢查考核。要謀劃好下一年度工作任務(wù)，把人才工作作為各單位工作要點(diǎn)的重要部分，逐步形成良性循環(huán)，集聚各類優(yōu)秀人才，夯實(shí)人才大廈基礎(chǔ)。

會上，各參會單位分別匯報了人才工作完成情況、存在的問題和下步工作推進(jìn)措施。（謝強(qiáng) 繆貝貝 尤光璞）